2021.09.30

【採用注力事例】中長期的な視点で、学生の成長と地域の発展に貢献する！愛媛県の食品メーカーによる実践型インターンシップの取り組み

2021.08.17

【採用注力事例】「地味だけど凄い」をうたう富山県の金属メーカーの新卒社員が辞めない理由

2021.08.05

【採用注力事例】社員の幸せをサポートし、業界のリーディングカンパニーを目指す！　大分県別府の宿泊業が目指す人と組織の関係性

2021.08.04

【採用注力事例】理念や目的を共有できる仲間を増やし、組織を根底から変える

2021.06.25

【採用注力事例】離職率改善で社員がいきいき働く　鹿児島のIT企業の社内活性化と新卒入社者の関係

2021.03.16

【採用注力事例】草津温泉のリゾートホテルが描く、「やりがいのある会社」のあり方

2021.03.11

【採用注力事例】世界的な半導体製造装置メーカーが、若手の挑戦を後押しする理由

2021.03.09

【採用注力事例】京都の百年企業が、ものづくりと働く環境づくりにかける想い

2021.03.02

【採用注力事例】トップシェアを取り続けるためのカギは、試行錯誤を続ける人材が握っている

2021.02.16

【採用注力事例】質の高い行政サービスの実現に向けて、 多様な人材が必要不可欠

2021.01.26

【採用注力事例】新卒採用は会社を変えられる。 だからこそ、もっとイノベーティブに！

2020.12.25

【採用注力事例】経済産業省公表「新卒採用継続企業」とは？

2020.12.25

【採用注力事例】世の中が厳しい時こそ、将来への投資を！ 逆張り採用が事業拡大を推進する

2020.12.09

【採用注力事例】石川県から世界に挑む！ 離職率1％の部品メーカーが新卒採用にかける想い

2020.11.27

【採用注力事例】採用は未来を創る投資。365日門戸を開き続けます！

2020.11.06

【採用注力事例】未来を創る新卒採用を変革。 個人と会社が対等な立場で議論し活かし合う

2020.11.02

【採用注力事例】逆境やピンチは、チャンス！ 挑戦の積み重ねが成長につながる

2020.10.30

【採用注力事例】地域に貢献し、地域を代表する会社を目指すからこそ、「人」が重要になる

2020.10.30

【採用注力事例】世界最高基準のサービサーとなる人材と未来を掴む

2020.10.30

【解説】「いま、新卒採用に注力する企業」に注目する理由・注目すべきポイント