2023.08.23

大学生・大学院生の働きたい組織の特徴　2024年卒

2023.04.07

就職白書2023　～就職活動・採用活動の振り返りと今後の見通し（冊子版PDF）～

2023.04.07

就職白書2023　～学生と働く組織のより良いつながりに向けて（冊子版PDF）～

2023.03.30

大学生のキャリア等に関する価値観について（2023年卒大学生）

2023.03.03

大学生の「働きたい組織の特徴」2023年卒　志望職種別編

2023.02.28

『就職白書2023』データ集

2023.02.21

『就職白書2023』 2023年卒の就職･採用活動の振り返りと､2024年卒の採用見通しを調査

2023.02.16

大学生の「働きたい組織の特徴」2023年卒　文系・理系別編

2023.02.09

大学生・大学院生の働きたい組織の特徴　2023年卒

2022.12.07

大学生活や奨学金制度等に関する調査データ集

2022.10.28

大学生活や奨学金制度等に関する調査

2022.07.26

採用活動中間調査 就職活動状況調査 データ集 2023年卒

2022.07.04

Vol.19 日本管財株式会社【新型コロナウイルス感染症に関する企業の取り組み】

2022.06.29

Vol.18 鈴与株式会社【新型コロナウイルス感染症に関する企業の取り組み】

2022.04.08

就職白書2022　～就職活動・採用活動の振り返りと今後の見通し（冊子版）～

2022.04.08

就職白書2022　～学生と働く組織のより良いつながりに向けて（冊子版）～

2022.02.21

就職白書2022　コロナ禍2年目､2022年卒の就職･採用活動振り返りと､2023年卒の見通しを調査

2022.02.16

Vol.7 ソニーグループ株式会社【個人と組織の新たなつながり方 ―採用・就職活動編―】

2022.02.01

長期インターンシッププログラムで学生が得たものは？「愛媛Food Camp」成果報告会レポート

2022.01.27

地域の大学とつながり「学び」を「働く」につなげる環境を企業がつくる産学連携の地域人材育成プログラム「けんひろインターンシップ-企業編-」

2022.01.25

「働く」を知ることで、「学び」が活性化される産学連携の地域人材育成プログラム「けんひろインターンシップ-大学編-」