2024.11.06

「働きたい組織の特徴」　時系列データ編2014～2025年卒

2024.09.27

《就職みらい研究所　REPORT》新入社員のキャリア不安を解消する初任配属の在り方

2024.09.12

《就職みらい研究所　REPORT》昨今の若者が汎用的なスキル習得を望むのはなぜか？　一社でのキャリア形成から多様なキャリア形成へ

2024.09.11

保護者が知っておきたい就職活動に関するデータ12

2024.07.29

採用活動中間調査 データ集 2025年卒

2024.03.29

《就職みらい研究所　REPORT》昨今の“ワークライフバランス志向”の高まりをマクロ環境変化の観点から考える　

2023.12.27

《就職みらい研究所　REPORT》特定の地域で働きたい学生が増えているのはなぜか？

2023.08.10

採用活動中間調査 就職活動状況調査 データ集 2024年卒

2023.03.30

大学生のキャリア等に関する価値観について（2023年卒大学生）

2022.07.28

大学生のキャリア等に関する価値観について（2022年卒大学生）

2022.07.26

採用活動中間調査 就職活動状況調査 データ集 2023年卒

2022.03.30

【2022年卒　就職活動振り返り調査TOPIC】就職先確定学生の振り返りから見る、オンライン説明会活用のヒント　自分自身の「働きやすさ」や「...

2022.03.23

【2022年卒　就職活動振り返り調査TOPIC】「学びと経験」は「働く意欲」や入社の決め手に影響する　就職先確定学生の振り返りから見る、学生...

2022.01.17

大学のキャリア・就職支援状況に関する調査

2021.07.08

採用活動中間調査 就職活動状況調査 データ集 2022年卒

2020.12.25

《就職みらい研究所　REPORT》「〇〇企業」という括りの誤解―思い込みが企業との出合いを狭めてしまう―

2020.09.30

《就職みらい研究所　REPORT》「インターンシップは内定取得に有利」は本当か？

2020.09.02

《就職みらい研究所　REPORT》 Web面接で学生・企業のより良いコミュニケーションが行われるには？

2020.06.30

《就職みらい研究所　REPORT》 新型コロナウイルスの影響によって、 学生の就職活動はどのように変化しているのか？

2019.02.21

【2019年卒】Uターンに４割が意欲も、二の足を踏む理由は？

2019.01.31

【2019年卒】就活生、入社予定企業の決め手は？ 「年収」や「企業規模」よりも「自らの成長期待」がTOP