2021.01.20

Vol.15 株式会社静岡銀行 【新型コロナウイルス感染症に関する企業の取り組み】

2020.12.22

【2022年卒 インターンシップ・就職活動準備の現状に関する調査】Webと対面で、インターンシップ満足度に差

2020.12.11

就職プロセス調査（2021年卒）「2020年12月1日時点 内定状況」

2020.11.11

Vol.14 ヤフー株式会社 【新型コロナウイルス感染症に関する企業の取り組み】

2020.11.06

働きたい組織の特徴　（2021年卒）

2020.10.30

Vol.13 株式会社白山 【新型コロナウイルス感染症に関する企業の取り組み】

2020.10.29

第３回　人事担当者対象調査　９月時点 －2022年卒採用見通しおよびインターンシップの実施状況－

2020.10.09

就職プロセス調査（2021年卒）「2020年10月1日時点 内定状況」

2020.09.30

【2022年卒 インターンシップ・就職活動準備の現状に関する調査】９月時点でインターンシップ参加割合は約47%。平均参加４社中３社がWebで...

2020.09.30

【速報版】第３回　人事担当者対象調査　９月時点 －2021年卒採用の内々定出し以降の学生との接点状況－

2020.09.28

【就職活動にかかるお金 2021年卒でどう変化した？】平均金額は約４万円減少。オンライン化が進み、交通費を中心に学生の費用負担が減少

2020.09.25

Vol.12 富士通株式会社＜実施編＞ 【新型コロナウイルス感染症に関する企業の取り組み】

2020.09.18

【Web面接 TOPIC】対面とWeb、形式の違いによる学生の企業への理解度に差はない。懇親会や定期的な連絡などが理解促進を促す

2020.09.10

就職プロセス調査（2021年卒）「2020年9月1日時点 内定状況」

2020.09.01

Vol.11 Chatwork株式会社【新型コロナウイルス感染症に関する企業の取り組み】

2020.08.26

【2021年卒 TOPIC】対面とオンラインの就職活動、学生はどちらを希望する？オンライン経験の量によって差

2020.08.24

【2021年卒 TOPIC】Web面接における学生の不安は３カ月で変化し、「通信環境」がTOPに。企業の対応は「学生の不安を取り除くもの」が...

2020.08.06

就職プロセス調査（2021年卒）「2020年8月1日時点 内定状況」

2020.07.31

【2020年卒 TOPIC】企業と学生がより理解し合うことで、就職予定先に対する不安は減る。条件面だけでなく、自らの成長や働く人と合うかとい...

2020.07.29

Vol.10 富士通株式会社＜プランニング編＞ 【新型コロナウイルス感染症に関する企業の取り組み】

2020.07.22

Vol.9 フォーシーズ株式会社 【新型コロナウイルス感染症に関する企業の取り組み】